– Contribuer à l’élaboration, à l’évolution et à la mise en œuvre du Programme Re-Sources (reconquête de la qualité de l’eau pour l’alimentation en eau potable) et a l’ambition de la Région en faveur de la sortie des pesticides de synthèse;
– Participer à l’animation du programme Re-Sources;
– Apporter une expertise eau-agriculture auprès des territoires Re-Sources, des partenaires du programme, …
– Accompagner, informer et orienter les territoires engagés dans le programme Re-Sources et les acteurs engagés dans la démarche;
– Accompagner et instruire les dossiers des porteurs de projets, s’impliquer dans le suivi des acteurs des territoires engagés dans le programme Re-Sources;
– Participer à la circulation et la consolidation de l’information entre les acteurs du programme, notamment en matière d’agriculture.

Contribuer à l’élaboration, l’évolution et au suivi du programme Re-Sources en lien avec le coordinateur régional;
Apporter une expertise technique et une animation sur les enjeux eau-agriculture dans le cadre du programme Re-Sources;
Contribuer à la mise en œuvre du Programme Re-Sources en lien avec le coordinateur régional :
– Accompagnement des porteurs de projet dans le montage, la mise en œuvre le suivi et l’expertise technique de programmes locaux sur les Départements 16, 17, 79 et 86,
– Suivi du dépôt des demandes d’aides (« guichet » Re-Sources) pour harmonisation entre financeurs,
– Appui à l’organisation et participation aux diverses instances de pilotage du programme Re-Sources,
– Participation et appui au développement, à la mise en œuvre des partenariats dans le cadre du programme Re-Sources,
– Appui à la valorisation des résultats, à la communication et à la valorisation du programme,
– Participation et appui au développement, à la mise en œuvre des partenariats notamment agricoles dans le cadre du programme Re-Sources,
– Réalisation de documents en lien avec le coordinateur du programme,
– Instruction des demandes de subventions au titre de la Région, préparation et mise en œuvre des décisions de la collectivité (rédaction de note, contribution aux délibérations, rédaction de lettre de rejets, suivi du déroulement des projets, …)
Contribuer à la veille technique, juridique et territoriale du programme Re-Sources en lien avec le coordinateur régional.

Savoirs :

– Capacité d’analyse et de synthèse et de proposition
– Maîtrise de l’outil informatique et bonne connaissance de la suite bureautique
– Qualités rédactionnelles (fiches, mémos, rapports, courriers, notes…)
– Connaissance des relations agriculture-environnement, en agronomie, dans le domaine de l’eau et si possible, en gestion et aménagement du territoire
– Compréhension rapide des jeux d’acteurs institutionnels

Savoir-faire :

– Capacité à porter les priorités de la Région
– Capacité de soutien méthodologique et technique aux porteurs de projets
– Communiquer à l’oral ou à l’écrit
– Capacité forte de mobilisation et d’animation de compétences internes et externes
– Analyser des dossiers sur les plans techniques, économiques et financiers.

Savoir-être :

– Qualités relationnelles
– Capacité d’écoute et de communication
– Rigueur, méthode
– Capacité d’initiative
– Sens du travail en équipe
– Sens du partage et de la transversalité entre notamment la Direction Environnement / la Direction Agriculture

Déplacements fréquents hors du département de rattachement de la résidence administrative